根治欠薪工作是一项重大民生工程，事关广大农民工的合法权益，事关社会和谐稳定大局。今年以来，市人社局充分发挥根治欠薪工作领导小组办公室职能作用，健全体制机制，聚焦源头治理，强化防范举措，加大执法力度，持续发力根治欠薪。

　　一抓制度建设。加大长效机制建设力度，切实把功夫下在平时，实现了“一金三制”（即农民工工资保证金、劳动用工实名制、农民工工资专用账户制、总包代发工资制）在住建、交通、水利工程领域100%全覆盖。

　　二抓案件化解。进一步压实属地责任，采取领导包案、一案一策、约谈提醒、疑难案件提级办等措施，限时化解案件，确保事事有回音、件件有着落。

　　三抓日常执法。进一步畅通举报投诉渠道，加大欠薪隐患排查力度，发现一起，督办一起，跟踪一起，销案一起，欠薪案件动态“清零”。完善劳动监察劳动仲裁行裁衔接机制，确保早发现、快处置、实化解。

　　四抓严惩欠薪。始终保持打击恶意欠薪行为高压态势，加强劳动保障监察执法与刑事司法衔接，强化刑事追究，以零容忍的态度重拳打击。向公安机关移送涉嫌欠薪犯罪案2起，为14名农民工追偿工资43万元。五抓政策宣传。坚持线上线下相结合，深入宣传《保障农民工工资支付条例》，提升用工单位守法意识和农民工维权意识，构建和谐劳动关系。截至目前，共查处134起欠薪案，为1635名农民工补发工资1902万元。

　　下一步，市人社局将加大工作力度，深入贯彻《保障农民工工资支付条例》，扎实开展根治欠薪“冬季”攻坚行动，全面加大隐患排查力度、案件化解力度、舆情处置力度，确保欠薪问题年底前动态清零，让农民工告别“忧酬烦薪”，切实维护农民工合法权益。