铁岭师范高等专科学校

  2024年工作要点

  2024年学校工作总体思路：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习贯彻党的二十大精神，认真贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，围绕高质量发展这个主题，进一步凝练特色，着力提质增效，不断夯实学校可持续发展基础，为实现铁岭全面振兴新突破三年行动攻坚之年攻坚之战贡献学校力量，以优异成绩庆祝新中国成立75周年和学校建校75周年。

  一、全面贯彻党的二十大精神，加强党对学校工作的全面领导

  1.坚持和加强党对学校工作的全面领导。持续巩固深化拓展主题教育成果，把贯彻党的二十大精神与谋划推动学校事业发展紧密结合，增强学习的实效性。全面落实意识形态工作责任制，坚持阵地管理与建设并重，舆情监管与解决问题并举，压紧压实意识形态工作责任。加强舆情研判预防预警，积极回应师生合理诉求，全面巩固意识形态安全。

  2.进一步优化基层党组织设置，不断增强基层党组织政治功能和组织功能。抓好总结凝练宣传，打造党建“双创”品牌，积极争创“党建工作样板支部”。全面加强干部队伍建设。

  3.持之以恒强化正风肃纪。把政治监督摆在首位，始终强化学校纪委监督第一职责，紧紧围绕党的教育方针落实情况进行日常监督、精准监督、全程监督。扎实有效开展日常警示教育及党风廉政教育工作，做好廉政微课堂、廉政进校园等活动，推动廉洁教育入脑入心。狠抓纪检监察干部队伍建设，切实提升纪检干部规范化、法治化、专业化、正规化水平。

  4.高质量开足讲好“习近平新时代中国特色社会主义思想概论”课，推进大中小思政课一体化建设，提高“大思政课”建设质量，紧紧围绕坚定学生理想信念，以爱党、爱国、爱社会主义、爱人民、爱集体为主线，围绕政治认同、家国情怀、文化素养、宪法法治意识、道德修养等重点优化课程思政内容供给，系统进行中国特色社会主义和中国梦教育、社会主义核心价值观教育、法治教育、劳动教育、心理健康教育、中华优秀传统文化教育。

  5.推进学校民主管理。充分发挥工会和教代会等组织在校务公开中的作用，广泛听取教职工意见和建议，为学校建设发展建言献策。继续开展“聚人心、暖人心、稳人心”活动，充分调动各民主党派成员、无党派代表人士参加学校决策、管理和监督的积极性、主动性。

  二、推进教育教学改革，加强教师队伍建设，提高育人质量

  6.着力提升教育教学质量。深入推进人才培养模式改革，全面修订人才培养方案。抓好特色专业重点专业和专业群建设，推进产教深度融合，深化市域产教联合体建设，新建行业产教融合共同体。围绕地方经济社会发展需求和产业布局，优化专业结构，提升人才培养适应性。强化校地校企合作，建好乡村振兴学院。

  7.加强课程建设。实施动态管理，充分调动教师教学积极性，形成较为合理的业绩评价、激励和约束机制。全面梳理各专业所属各门课程的教学内容，积极推进教学内容更新和教学方法改革。推进优质教学资源建设，推进省、校两级重点教材建设。完善教研项目管理制度，精心培育标志性教学成果。以身心健康为突破口，强化五育并举，构建落实立德树人根本任务新生态新格局。

  8.增强实践教学实效性。以学生为本，兼顾学生全面发展与个性培养，建立多元化学业评价体系。加强对实践教学全过程督导检查。调动师生更大积极性，更多参与学科竞赛、设计大赛及技能大赛，争取获得国家级奖项新突破。

  9.加强实习、实训基地与实验室建设。探索以立项遴选、依托联合、共建共享等方式，建设多功能校外综合性实习实训基地。推进办学模式改革，积极推进校企深度合作，开展多层次办学合作，在共建课程、教材、资源库等方面实现新的增长。

  10.着力加强教师队伍建设。落实《辽宁省职业教育“双师型”教师认定实施办法（试行）》（辽教发〔2024〕2号）要求，制定我校双师型教师认定工作实施方案，促进教师紧跟产业发展趋势和行业人才需求，积极深入企业和生产服务一线进行岗位实践，熟悉所教专业（群）与产业的关系，了解产业发展、行业需求和职业岗位变化，及时将新技术、新工艺、新规范融入教学过程。推动教学团队建设，培养一批具有敬业精神和较高学术水平、教学水平的优秀教学团队。研究制定科学合理的师德考评方式，加大模范教师宣传力度，加强师德师风建设。

  11.提升教师科研服务能力。积极开展高层次项目的申报、论证、检查、验收工作。加强科研服务教学职能，引导教师围绕教学开展科学研究，提高科研服务教学能力。进一步完善科研经费和项目管理等制度，提高科研管理科学化水平。推动哲学社会科学高质量发展，围绕铁岭经济社会发展迫切需要开展课题研究，释放哲学社会科学服务地方发展动能。

  三、坚持立德树人，促进学生德智体美劳全面发展

  12.做好大学生服务工作。优化资助工作体系，继续开辟“绿色通道”，保证经济困难学生顺利入学。公开公平公正做好国家奖学金、国家励志奖学金、国家助学金评定工作。完善大学生心理健康教育工作体系，加强大学生心理健康教育活动体系、心理辅导与咨询服务体系、心理危机预防和干预体系、大学生心理健康教育教学体系建设，提高心理健康教育工作水平。

  13.认真落实《关于改革创新高校共青团工作切实增强思想政治引领实效的若干措施》等文件精神，加强团员青年的理论学习，在“大思政”格局中把握功能定位，推动学校共青团切实发挥政治功能，增强思想政治引领实效。加强网络思想政治引领，带好团干部队伍，管好宣传舆论阵地、学生社团、学生骨干作风等。以学校的办学历史和专业特色为突破口，开展好“居家思政”等实践育人活动，打造思政教育品牌。

  14.加强学生工作队伍建设和管理。推进考评结合管理方式，重视对新入职辅导员传帮带，持续推进卓越辅导员培养，努力打造“政治强、业务精、纪律严、作风正”的高水平学生工作队伍。

  四、深化内部管理体制改革，不断增强办学活力

  15.稳步推进职称评聘等改革。围绕专业建设，结合对校内分配机制的探索，建立满足专业建设需要、益于教师个体成长、教师在不同岗位合理流动的师资管理模式。发挥职称评聘在师资队伍建设中的导向作用，依据省市有关文件修订学校职称评审方案。  

  16.进一步加强财务和资产管理工作。积极组织有关职业教育资金项目的申报。完善财务管理制度，提高资金使用效率。强化资产管理，完善新采购资产档案整理和保存。

  17.做好平安和谐校园创建工作。树立红线意识、强化底线思维，切实增强做好校园安全稳定工作的使命感、责任感、紧迫感。推进消防工程维修项目，确保今年消防设施基本达到使用标准。健全消防档案，强化消防安全教育，开展消防演练，提高学生安全意识。强化值班值守，提升快速应急处突能力。

1. 进一步提高教辅和后勤保障工作质量。增强后勤服务意识，提高服务质量、工作效益和师生满意度。继续加强美丽校园建设，营造文明整洁、绿色生态、宜于教学的校园环境。创建节约型校园，加强宣传教育，营造“崇尚节约、摒弃浪费”的氛围，培育节约型校园文化。加强图书、档案等信息化硬件设施建设，提高工作人员专业水平。

  19.加强交流合作，推进和完善中高职贯通培养合作项目，积极拓展国外交流合作项目。

  20.进一步做好招生与就业工作。在招生整体规模保持稳定的前提下，科学制定各专业招生计划，提高本地招生数量，高质量完成2024年招生工作。切实发挥就业指导课的指导作用，加强就业工作队伍建设，深入推进“访企拓岗促就业”专项行动，制定学校毕业生留铁工作方案，推进毕业生充分就业、高质量就业。

  21.推进智慧校园建设。全面落实党委（党组）网络安全责任制，持续推进学校网络安全体系建设，推进并完成学校出口防火墙和VPN的采购，加快推进学校网络安全体系建设、完成校园网络安全整改，对学校现有网站、业务系统完成等保定级、备案、测评工作。

  五、统筹谋划，推进重点工作顺利实施

  22.积极组织，高位谋划，迎接“双卓越”项目验收。做好“双卓越”建设项目绩效考核填报，完善验收要点编制和佐证材料整理，确保“双卓越”项目顺利通过验收。

  23.坚定信心，推动升本工作。深入研究升本路径，对照本科学校设置标准，进一步完善学校基础办学条件，推进升本相关调研和论证工作。

  24. 补齐短板，力争突破，高标准完成铁岭市职业院校助力地方产业发展考核工作。重点做好科学调整专业设置、完善教师培养培训、加强与本地企业合作、强化职业技能培训、提高毕业生留铁率、提高本地生源招生比例等方面工作。

  25.以庆祝学校建校75年周年为契机，为全面梳理学校办学历史，总结办学成绩，凝聚办学力量，汇聚校友智慧；开展好第40个教师节庆祝活动，弘扬尊师重教之风。

  2024年是新中国成立75周年，是学校建校75周年，是辽宁聚焦全面振兴新突破三年行动攻坚之年。全校师生员工将真抓苦干，笃行实干，锚定职业教育服务铁岭“五个基地”主攻方向，不断提升学校核心竞争力，以学校之有为助力铁岭教育发展、铁岭全面振兴全方位振兴。